行为准则

在处理与政府官员和私营部门个人的事务时，我们不得直接或间接提供、给予、许诺给予、接受、同意接受、或请求不当的财务或其他好处（包括礼物、膳食和娱乐）。我们必须确保业务和财务记录的完整性和准确性，符合适用的法律、会计原则和补充政策。我们必遵照适用的法律，以真实、可靠和及时的方式向投资者提供重要信息。我们不得以造成或可能造成斗山集团的利益与我们的个人利益相冲突的任何方式行事。我们不得从事任何可能损害斗山集团利益和声誉的活动，包括我们工作以外的活动。我们不得为个人或他人的利益使用或向他人提供斗山集团的内部非公开信息。我们不得基于任何内部非公开信息进行斗山集团或任何其他公司的证券交易，或协助他人进行此类证券交易。我们必须保护斗山集团的资产免于流失、免于被破坏、盗窃、误用和滥用。作为斗山员工，我们必须遵守与防止腐败和贿赂相关的法律、法规和国际适用的标准。 斗山员工只能将公司资产用于合法的商业目的。我们会确保公司资产不会用于政治目的，或是为个人、私营企业或第三方谋求利益。我们必须保护斗山集团的机密或专有信息，未经公司许可，不得与任何第三方共享此类信息。我们必须遵照适用法律，保护斗山集团掌握的个人信息的安全性和机密性。

我们重视作为我们商业合作伙伴的供应商、承包商和经销商，并努力为共同发展与他们建立信任关系。斗山集团致力于以不限制公平和自由竞争的方式开展业务。我们不得通过以下方式不公平地限制竞争：通过与我们的竞争对手就价格、产品与服务的类型和标准、供应水平、市场和地区、客户、供应商、经销商、交易条款与条件以及招投标条件和方法，进行约定或交换信息或意见。我们不得利用斗山集团的市场主导地位对那些与我们打交道的人施加不正当影响。

我们致力于通过了解并满足客户的需求为他们提供最佳价值。我们将听客户的心声，并公平恭敬地对待他们。我们将为客户提供关于我们产品和服务的真实信息。

我们致力于不断改进我们的技术、产品、服务、流程和系统。为此，我们将积极追求新的多种多样的技术、知识、创意和信息。我们将不断树立新的具有挑战性的目标，从而提高我们的个人能力并保持斗山集团的增长。

斗山员工高度重视企业社会责任的重要性。我们会积极拓展公司业务并为社会做贡献，从而推动社会的进步，同时也会向社会大众公开透明展示我们所开展活动的信息。斗山集团致力于维护安全的工作环境并遵守各项适用的环境、卫生和安全标准与法规。我们致力于在我们业务的各方面保证我们人员、客户和团体成员的安全与健康，包括产品开发、制造和销售活动。我们致力于通过积极改进我们的技术并追求创新来实现环保型增长。