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두산 Credo는 지난 100년을 이끌어 온 두산의 경영 철학과 사업 방식을 계승, 발전시켜 명문화한 것입니다.
두산의 전략은 ‘2G(Growth of People, Growth of Business)’의 선순환 구조에 근간하고 있습니다.
두산인은 두산의 근본적인 가치와 인재상을 행동 속에 담고 있는 사람입니다.
두산 브랜드의 의미와 지향하는 가치가 무엇인지, 어떤길을 걸어왔고 앞으로 걸어갈 것인지에 대한 이야기입니다.
브랜드 커뮤니케이션은 두산 브랜드를 전달하기 위한 모든 표현 수단 및 활동을 포괄합니다.
두산 브랜드를 전달하기 위한 모든 표현 수단 및 활동을 포괄합니다.
1896년부터 사람과 함께 성장해온 두산은 성공적인 ISB 리더로 변신하여 명실상부한 글로벌 기업으로 새로운 미래를 열어가고 있습니다.
두산은 더 나은 삶의 터전을 만들기 위해 노력하고 있습니다. 산업기반설비, 기계, 장비, 건설을 비롯한 모든 인프라 지원 사업의 다양한 분야에서 두산을 만날 수 있습니다.
두산은 급변하는 시장 환경에서 기업 성장 전략의 핵심인 R&D 투자를 아끼지 않고 있습니다. 기술 투자는 경쟁력 제고를 위한 필수 요소이며, 지속적인 R&D는 기업의 글로벌 성장을 위한 중요한 원동력입니다.
EHS(환경 보건 안전) 경영은 인간과 환경을 중시하는 경영 철학입니다. 두산은 글로벌 표준보다 강화된 기준의 EHS 관리체계를 도입하여 지역과 사회의 안전을 도모하기 위해 최선을 다하고 있습니다.
두산인은 우리의 근본적인 가치와 인재상을 중요시하고 행동 속에 담고 있는 사람입니다.
㈜두산은 투명한 지배구조를 바탕으로 주주가치와 기업가치 극대화를 실현해 나가고 있습니다.
㈜두산의 경영성과와 주주 및 투자자 이익 증대 노력의 결과를 확인하실 수 있습니다.
투명성과 기술, 인재와 혁신을 중시하는 ‘두산 Way’ 를 바탕으로 경영이익 극대화를 위해 매진하는 ㈜두산의 경영진을 만나 보십시오.
투명한 경영을 통해 기업 가치를 높이기 위한 ㈜두산의 노력은 감사위원회를 통해 더욱 그 효과와 효율을 높이고 있습니다.
지배구조 평가등급 및 기업지배구조 모범 규준과의 차이 등을 확인하실 수 있습니다.